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Cuarta versi贸n del galard贸n.
ENAP OBTIENE PREMIO IMPULSA TALENTO FEMENINO 2019 POR PROMOVER LA PRESENCIA DE MUJERES EN CARGOS DIRECTIVOS
24-06-2019 - 16:15:13

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ENAP obtuvo el primer lugar en la categor铆a commodities de la cuarta versi贸n del Premio Impulsa Talento Femenino, organizado por la Fundaci贸n ChileMujeres, PwC Chile y PULSO.

El objetivo de este premio, creado en 2016, es identificar y destacar a aquellas compa帽铆as que, en su rubro, promuevan la inclusi贸n de la mujer y el desarrollo del talento femenino. Para determinar a las empresas ganadoras se consideran variables como liderazgo, sectorizaci贸n y transparencia, y se mide la cantidad de trabajadoras y de directoras en comparaci贸n con la dotaci贸n total.

Entre las razones de la distinci贸n obtenida por la estatal, destacan su Pol铆tica de Equidad de G茅nero y Conciliaci贸n de la Vida Familiar, as铆 como el rol protag贸nico que desempe帽an las mujeres en su Directorio y en cargos de alta gerencia.

El Directorio de ENAP es presidido por la abogada de la Universidad de Chile y ex ministra de Obras P煤blicas Loreto Silva, y es integrado, adem谩s, por la economista de la Universidad Cat贸lica, Ana Beatriz Holuigue. La estatal cuenta, adem谩s, con cinco mujeres en su primera l铆nea ejecutiva.
La presidenta del Directorio de ENAP, Loreto Silva, destac贸 que la empresa ha hecho una revisi贸n acuciosa de los perfiles de cargo, de modo que est茅n realmente orientados a buscar los mejores talentos y que se promueva la participaci贸n femenina en los procesos de reclutamiento y selecci贸n: 鈥淐ontamos con una Pol铆tica de Equidad de G茅nero que busca eliminar discriminaciones y promover la igualdad de oportunidades en la gesti贸n de personas鈥, afirm贸. Silva agreg贸 que 鈥渓a presencia de mujeres en posiciones de alta responsabilidad no solo depende de que existan los cargos, sino de que nosotras estemos realmente disponibles y queramos estar ah铆鈥.

El gerente general de ENAP, Andr茅s Roccatagliata, en tanto, destac贸 que la Pol铆tica de Equidad de G茅nero de ENAP ha permitido a la compa帽铆a aumentar de manera importante la presencia de mujeres como porcentaje del total de su dotaci贸n: 鈥淭omamos la determinaci贸n de ampliar nuestro universo de talento disponible con el aporte de m谩s mujeres, especialmente en los puestos de decisi贸n. Hoy, la participaci贸n femenina en la dotaci贸n total de ENAP alcanza un 12,04%, cifra que se compara con el 8,6% que registraba hace una d茅cada. Asimismo, contamos con m谩s de un 40% de mujeres en los cargos que componen la primera l铆nea ejecutiva鈥, afirm贸.

驴Qu茅 es IMPULSA?
IMPULSA es un premio de la Fundaci贸n ChileMujeres, PwC Chile y PULSO, que destaca a las empresas que fomentan el trabajo de la mujer con altos niveles de contrataci贸n y desarrollo del talento femenino.

Es un premio que estudia a 100 grandes empresas del pa铆s, en base a la informaci贸n p煤blica disponible en la Comisi贸n para el Mercado Financiero (CMF) sobre gobiernos corporativos y desarrollo sostenible.

Cada a帽o, el premio reconoce a nueve compa帽铆as, correspondientes a los rubros Retail; Utilities;Commodities;Industria y Construcci贸n; Consumo; Transporte y Telecomunicaciones; y Bancos e Instituciones Financieras, adem谩s de un premio de Innovaci贸n Cultural.









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